Новый Центр карьеры в Орске станет ключевым звеном в стратегии компании по привлечению и развитию кадров. Учитывая растущие объемы производства и расширение мощностей, Уральская Сталь нуждается в специалистах разного уровня, от опытных профессионалов до новичков, готовых пройти обучение на месте.
Центр карьеры предлагает комфортные условия для кандидатов: специалисты готовы провести первичное интервью, дать консультации и помочь выбрать наиболее подходящую вакансию.
Как и первый Центр карьеры, открытый ранее, новый рекрутинговый пункт будет работать на постоянной основе.
В первый день работы центр посетили порядка 500 человек.
Металлурги подписали соглашение о разработке отраслевого ПО
Портфель ИЦК «Металлургия» включает 12 значимых проектов, 7 из которых находятся в стадии разработки с общим объемом инвестиций в 9,3 млрд рублей.
Экспресс-опрос: направления повышения производительности
Приглашаем принять участие в экспресс-опросе Клуба ЭБС на тему «Направления повышения производительности».