Ростех готовит наставников
Новость 24.02.2025

Ростех готовит наставников

Ростех подготовит 300 наставников для студентов целевых программ. Обучение пройдет в рамках «Школы наставника», где работники предприятий корпорации научатся передавать опыт молодежи и помогать адаптироваться на рабочих местах.

Проект будет реализован на базе Академии Ростеха. В 2024 году обучение прошли около 570 специалистов, а в 2025 году планируется подготовить 300 наставников.

Целевые программы «Крылья Ростеха», «Код Ростеха», «Ростех.Биотехмед», «Ростех.Качество», «Ростех.Арсенал» охватывают 21 российский вуз, где студенты трудоустраиваются с первого курса и выполняют задачи предприятия-работодателя. Работая с наставниками, студенты участвуют в разработке высокотехнологичной продукции и работают с ведущими инженерами. 

Факап-пати «Истории грандиозных провалов»
Факап-пати «Истории грандиозных провалов»

За большим успехом всегда стоят ошибки и провалы. Мы приглашаем участников Форума «Бизнес-Систем: Лидерство и Инновации» поделиться опытом неудач и ошибок, ведь именно через осознание и открытость к ним бизнес становимся сильнее. Формат позволит извлечь ценные уроки, понять на какие “грабли” лучше не наступать, посмеяться и приятно провести время. ТОЛЬКО честный опыт, дружественная обстановка, вкусные […]

Безопасность на новом уровне в Яковлевском ГОК
Безопасность на новом уровне в Яковлевском ГОК
#Безопасность и ОТ, #Цифровизация

Яковлевский ГОК в 2024-2025 гг. реализует более 30 проектов для повышения уровня безопасности, включая цифровые технологии и системы мониторинга.

Похожие Новости

Главные тренды промышленной робототехники
Главные тренды промышленной робототехники

В России растет интерес к промышленной робототехнике: развивается направление коллаборативных роботов и сенсорных технологий. Исследование НИУ ВШЭ показало, что к 2030 году инженерам понадобятся новые навыки, включая работу с «мягкими роботами», техническим зрением и автономными источниками питания.

ММК обновляет систему складов
ММК обновляет систему складов

Торговый дом ММК модернизирует складское хозяйство, внедряя автоматизированные решения для управления логистикой и транспортными потоками. Проект сократит простои, повысит эффективность хранения и улучшит клиентский сервис.

Как работать с внутренней мотивацией персонала?
Как работать с внутренней мотивацией персонала?

31 марта на платформе Клуба ЭБС стартует образовательный курс «Работа с внутренней мотивацией персонала». Приглашаем вас к участию!

Два пути импортозамещения АСУ ТП
Два пути импортозамещения АСУ ТП

Российские компании определили два пути импортозамещения АСУ ТП: замену западных решений на отечественные и усиление киберзащиты для оставшихся импортных систем.

Данный веб-сайт использует файлы cookie для того, чтобы сохранить данные на вашем компьютере. Если вы продолжаете работать с этим веб-сайтом, мы предполагаем, что вы соглашаетесь с использованием файлов cookie.