Новость
24.10.2024

Бизнес-процессы: от стандартизации к эффективности

Сегодня на платформе Клуба ЭБС прошла закрытая дискуссия «Эффективные бизнес-процессы: стандартизация и результативность». В формате дискуссии эксперты из разных отраслей обсудили, как работать с бизнес-процессами разных уровней, обеспечивать их эффективность и результативность.

Открыл дискуссию Дмитрий Марчук, директор по консалтингу, руководитель практики «Развитие производственных систем», ЭКОПСИ, рассказав о иерархии бизнес-процессов, направлениях, подходах и методах их совершенствования.

Далее эксперты обсудили, как совершенствовать бизнес-процессы, когда нет конкретного заказчика, поговорили о внедрении бережливых инструментов в управленческие и обеспечивающие процессы, а также о форматах и объемах нормативной документации. Один из вариантов ее оптимизации — внедрение ИИ, которые помогают в большом документе искать необходимые фрагменты. Еще один способ — создавать большой документ, описывающий весь процесс, и параллельно формировать небольшие регламенты для отдельных частей процесса со ссылками на большой документ. Поговорили и о новых форматах — видео, комиксах, схемах, которые лучше воспринимает молодое поколение сотрудников.  

Также эксперты обсудили вопросы актуализации бизнес-процессов, управление изменениями и удержание результатов трансформации, в частности с помощью модели ADKAR. Не осталась без внимания тема вовлечения персонала в процесс совершенствования бизнес-процессов. 

Подводя итоги дискуссии, эксперты отметили, что сегодня у крупных компаний и холдингов есть выбор пути развития бизнес-процессов. Хотя полное описание процессов может занять несколько лет и требует значительных ресурсов, это может стать основой культуры постоянного совершенствования. Однако на практике крупные компании чаще выбирают проектный подход: видят отклонение от KPI, оперативно устраняют потери, достигают целевого состояния и закрепляют результат, после чего переходят к следующей задаче. Выбор подхода зависит от уровня зрелости компании, контекста, в котором она находится, и стоящих перед ней задач и целей.

Setl Group тестирует роботов для автоматизации строительных работ

Холдинг автоматизирует лазерное сканирование и снижает временные затраты при контроле качества строительства.

ЕвроХим инвестирует в расширение складов в Бразилии

Основная цель инвестиций ЕвроХима — уменьшить логистические расходы и снизить зависимость от внешних складов.

Похожие Новости

Новость
28.01.2025
#Тренды #Управление изменениями

КАМАЗ сократил текучесть кадров и привлек молодежь

КАМАЗ преодолел кадровый отток, развивая программы привлечения молодежи, улучшая условия труда и предлагая льготное жилье для сотрудников.

Новость
04.12.2024
#Управление изменениями

61% РУКОВОДИТЕЙ ХОТЯТ РАЗВИВАТЬ НАВЫКИ ДЛЯ РАБОТЫ В УСЛОВИЯХ ИЗМЕНЕНИЙ

Ассоциация менеджеров представила результаты исследования профессионального развития российских руководителей.

Новость
03.12.2024
#Управление изменениями

Установлены параметры применения инвестиционного налогового вычета

Федеральный инвестиционный налоговый вычет снизит налоговую нагрузку на предприятия на 3%.

Новость
14.06.2024
#Управление изменениями

Северсталь создает дирекцию по развитию подрядчиков

Компания повысит эффективность работы с подрядными организациями